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移民美國選擇L1簽證,風(fēng)險(xiǎn)小速度快堪稱“新秀”

2014/09/22    來源:http://www.ipxc923f.cn    編輯:m_8cad29
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  隨著中國進(jìn)一步對外開放,越來越多的中國人開始放眼世界,選擇合適的投資、移民機(jī)會,美利堅(jiān)合眾國作為熱門移民國家,以其優(yōu)異的基礎(chǔ)設(shè)施,良好的投資環(huán)境,成為眾多投資人、移民的優(yōu)先選擇。

  跨國公司內(nèi)部員工調(diào)動的L1簽證

  L1簽證(即公司內(nèi)部員工調(diào)動簽證)情形適用于希望將其國外實(shí)體的雇員調(diào)至美國母公司、子公司、附屬公司、或分支機(jī)構(gòu)工作的公司。

  簽證可以頒發(fā)給董事,經(jīng)理或者公司專門技術(shù)的雇工讓他們在美國的公司分部工作。申請人在過去的3年當(dāng)中必須在國外的公司分部工作過1年以上。董事和經(jīng)理的L1簽證有效期為3年,可以延長至7年并且申請綠卡。專門技術(shù)的雇員的簽證有效期為3年,可以延長至5年并且在簽證過期以后可以轉(zhuǎn)換為H-1B簽證。配偶及21歲以下的孩子可以申請得到L-2簽證并且允許合法工作。

  L1簽證包括兩類:針對高級主管或管理人員的L1A簽證和針對專門技術(shù)雇員的L1B簽證。經(jīng)理可以是人事經(jīng)理也可以是業(yè)務(wù)經(jīng)理。所謂人事經(jīng)理的主要職責(zé)是管理和監(jiān)督其他高級員工。這里的經(jīng)理和我們?nèi)粘R饬x上的“經(jīng)理”有些出入。管理性的經(jīng)理是管理高級員工,而不是處理第一線的基本事務(wù),所謂高級員工是指一些有管理職責(zé)、專業(yè)技能的員工。往往管理性的經(jīng)理也有雇傭和解雇其他員工,或處理其他人事問題的權(quán)力。

  一般而言,經(jīng)公司內(nèi)部調(diào)動的員工一般不需要證明他們持有相當(dāng)于美國學(xué)士學(xué)位的學(xué)歷即有資格申請此類簽證。但是,如果希望將外國雇員調(diào)至美國擔(dān)任臨時崗位的,該公司必須向美國公民和移民服務(wù)局提交文件以證明該雇員具備申請上述兩種簽證之一的資格。首次向美國公民和移民服務(wù)局申請L1簽證的雇員,其簽證有效期為1年(新公司/辦事處)或3年(現(xiàn)有公司/辦事處)。

  進(jìn)出口貿(mào)易公司設(shè)立美國公司,成功申請L1簽證

  總部在中國北京的一個機(jī)械制造進(jìn)口公司,是一家在中國國內(nèi)進(jìn)口美國機(jī)械很有名的貿(mào)易商,因?yàn)闃I(yè)務(wù)上的需要,此公司希望在美國成立分公司,以便更有效地與美國機(jī)械廠商連系,所以與鷹飛國際聯(lián)系,并委托我們?yōu)槠涔驹诿绹暾埑闪⒎止局乱恕3舜鸀樯暾埞咀裕k公室之租賃, 商業(yè)執(zhí)照等的申請外,更重要的是,因?yàn)樵摴竞苤匾暶绹氖袌觯M汕彩煜て涔緺I運(yùn)方式的副總經(jīng)理金先生來美主持分公司的業(yè)務(wù),所以委托我們代為向移民局申請 L1跨國公司主管簽證。

  在鷹飛國際的L1簽證專業(yè)顧問與這家大陸機(jī)械公司溝通之后,我們認(rèn)為此機(jī)械公司與金先生符合以下 L1申請的要求﹕

  1、總公司在國內(nèi)正常運(yùn)作并有營業(yè)額。

  2、被派來美的金總經(jīng)理在來美國之前的三年里有最少一年在該公司任主管級職務(wù)。

  3、總公司有能力匯款來美,作為分公司的營運(yùn)資本,而且有能力收購美國分公司100%的股權(quán)。

  所以我們先為他們在加州注冊了分公司,并為該公司做了子公司股票轉(zhuǎn)讓給大陸母公司的手續(xù)。并為金總經(jīng)理提出了L1 跨國公司主管的申請,在L1的申請的文件中,我們特別介紹了分公司在美國的運(yùn)作與功能,及說明金總經(jīng)理來美國主持業(yè)務(wù)的重要性。

  申請結(jié)果:我們在寄出這份L1 的申請后兩個月就獲得移民局的批準(zhǔn),該公司目前已在美國正常運(yùn)作。

  由于跨國公司經(jīng)理通過L1簽證申請移民的程序繁雜,涉及到眾多法律問題和相關(guān)的文件準(zhǔn)備,鷹飛國際(www.ipxc923f.cn)建議有興趣的人根據(jù)個人情況,咨詢有經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)機(jī)構(gòu)及律師,保證您在美國的生意平穩(wěn)能夠起步,公司高管及員工的簽證能夠順利過關(guān)并成功獲得綠卡。


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