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L1簽證:中國公司員工到美國的工作移民簽證
2014/11/06 來源:http://www.ipxc923f.cn 編輯:m_8cad29
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近些年來,許多中國公司都將海外分公司建立在美國,這時(shí)中國公司通常都會(huì)從中國派一些管理或技術(shù)人員到美國分公司工作。 中國公司在美國成立分公司后, 一般用兩種簽證派相關(guān)人員赴美國工作: H-1B簽證(即專業(yè)人員簽證) 和 L1簽證(L1A即跨國公司管理人員簽證, L1B簽證是跨國公司專業(yè)人員簽證)。 這兩種簽證都必須由雇主申請(qǐng), 它們各有特色, 下面鷹飛國際(www.ipxc923f.cn)就將兩種簽證的主要特征及L1簽證的重要信息都做一個(gè)詳細(xì)的介紹和比較。
L1A和H1B簽證的概念比較
H1B簽證要求雇主付給雇員的工資要符合一定的工資標(biāo)準(zhǔn), 因此雇主必須有足夠的資金來源。 另外, 對(duì)雇員的職務(wù)要求是必須有至少學(xué)士學(xué)位的人才能勝任的職務(wù), 舉個(gè)例子說, 接電話等文書工作一般不需要有學(xué)位的人就可以完成, 那么公司就不能通過申請(qǐng)H1B簽證, 雇傭一個(gè)有學(xué)位的人來美做這份工作。 再有, 對(duì)于雇員的主要要求是雇員至少要有學(xué)士學(xué)位, 而且所要做的工作和學(xué)位對(duì)口。 H1B簽證最多可以拿6 年, 配偶和孩子可以拿H4簽證來美國。
L1簽證對(duì)雇主的要求是它必須是跨國公司, 而且海外的公司要有足夠的資金, 支持美國公司的發(fā)展, 對(duì)L1 A雇員的要求是這個(gè)雇員必須在過去3年之內(nèi), 在中國母公司至少當(dāng)過1年全職管理人員, 并且到美國分公司來也擔(dān)任管理職務(wù)。 L1B簽證對(duì)雇員的要求也是必須在過去3年之內(nèi), 在中國母公司至少當(dāng)過1年技術(shù)人員。 L1A簽證可以拿7年, L1B簽證可以拿5年。 L1簽證的配偶和孩子可以拿L2簽證來美國。
L1A和H1B簽證的主要區(qū)別
首先, L1簽證, 不管是L1A還是L1B, 都不要求雇員有學(xué)士學(xué)位;
其次, 移民法對(duì)L1簽證沒有最低工資的要求, 雇主自己決定持有L1簽證雇員的工資標(biāo)準(zhǔn);
第三, 移民法對(duì)雇主雇用H1雇員的數(shù)量有一定的限制, 對(duì)L1則沒有限制;
第四, H1簽證持有人在美國駐中國大使館比較容易拿到來美國的簽證, 但是美國使館每次只給簽證所有人3個(gè)月內(nèi)兩次入美國的簽證, L1簽證在美國駐中國大使館拿到簽證比較困難, 但是, 只要能拿到簽證, 一般都是L1簽證有效期之內(nèi)多次往返簽證。
第五, L1簽證的配偶可以拿L2簽證工作, H1B簽證的配偶則不可以工作。
L1簽證申請(qǐng)成功的關(guān)鍵因素
美國移民局最近幾年對(duì)中國公司報(bào)的L1簽證的申請(qǐng)審查的比較嚴(yán)格, 要求上報(bào)的材料也比較多, 因此來美國的中國公司一定要有一個(gè)全面的, 長期的移民策略, 以保證這些管理和技術(shù)人員能順利, 按時(shí)地到美國分公司工作。這個(gè)策略包括和美國各級(jí)政府, 美國駐中國的使館和領(lǐng)事館, 及其他有關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系, 向他們介紹中國公司在美國的投資及發(fā)展情況, 讓他們了解中國公司為美國經(jīng)濟(jì)發(fā)展所做的貢獻(xiàn)。 這樣當(dāng)中國公司在美國運(yùn)作碰到問題時(shí), 這些機(jī)構(gòu)和組織才有可能出來幫助我們解決問題。
L1A——高管簽證的獨(dú)到之處
除了那些被調(diào)派到已經(jīng)存在的位于美國的關(guān)系公司且符合法律要求的高管或經(jīng)理可以申請(qǐng)L1A簽證,L1A簽證也允許尚未建立美國分公司、子公司、附屬公司的中國公司將其高管或經(jīng)理派往美國進(jìn)行美國關(guān)系公司的籌建,但這樣的L1A簽證通常只會(huì)被批準(zhǔn)一年的有效期,簽證到期前需要申請(qǐng)L1A簽證延期。移民法對(duì)在美國開設(shè)的分公司、子公司、附屬公司的開辦資金沒有明確的規(guī)定,對(duì)公司的規(guī)模,員工的數(shù)量等也沒有特別的規(guī)定。
L1B——技能員工簽證
L1B簽證是跨國公司將其在外國公司擁有特殊技能的人員調(diào)配到其在美公司工作的非移民工作簽證。對(duì)于那些在美國尚未建立分公司的外國公司,如果需要派特殊技能人員赴美協(xié)助設(shè)立美國分公司,也可以申請(qǐng)L1B簽證。首次申請(qǐng)L1B簽證,通過后會(huì)有1至3年的有效期,但可以延期一至兩次,最長不得超過5年。如何成功取得L1B簽證?申請(qǐng)人必須要符合“特殊技能人員“的要求,必須對(duì)公司產(chǎn)品,服務(wù)或是研究領(lǐng)域具有專業(yè)的知識(shí),技術(shù),或經(jīng)驗(yàn),才會(huì)被批準(zhǔn)。
目前眾多有膽識(shí)有實(shí)力有遠(yuǎn)見有戰(zhàn)略部署的中國國有企業(yè),民營企業(yè)都在有計(jì)劃有步驟地開拓和進(jìn)軍美國市場(chǎng)。
鷹飛國際,從事美國移民十余載,擁有經(jīng)驗(yàn)豐富的公司法和移民法律師團(tuán)隊(duì),已成功幫助許多中國公司在美設(shè)立分公司并且為被調(diào)派至這些美國分公司的中國總公司的高管或經(jīng)理成功申請(qǐng)到L1A簽證。同時(shí)還幫助其中不少的高管或經(jīng)理通過EB-1C移民申請(qǐng)獲得美國永久居留權(quán)。